보다 더 좋은 미래로

많은 사람들이 생산성을 높이기 위해서는 더 많은 일을 해야 한다고 생각합니다. 그러나 스티브 잡스는 "집중이란 천 가지 아이디어에 '예스'라고 말하는 게 아니라, 천 가지 중 999가지에 '노'라고 말하는 것"이라고 했죠. 과연 진정한 생산성 향상을 위해 우리가 포기해야 할 것들은 무엇일까요? 어떻게 하면 '적게 일하면서 더 많은 성과'를 낼 수 있을까요?1. 잘못된 창의성에 대한 집착우리는 어릴 때부터 '창의성'과 '독창성'의 중요성을 배워왔습니다. 그러나 실제 성공 사례들을 살펴보면, 완전히 새로운 것을 만들어낸 경우는 드뭅니다.애플의 성공 비결을 살펴보겠습니다. 스티브 잡스가 아이폰을 만들 때, 터치스크린이라는 기술은 이미 존재했습니다. 스마트폰도 이미 시장에 있었죠. 그가 한 일은 기존 기술들을 ..

대한민국은 놀라운 경제적 성장을 이룩했습니다. 1961년 세계에서 다섯 번째로 가난했던 나라가 현재 세계 5대 부국 중 하나로 성장했다는 사실은 많은 것을 시사합니다. 이러한 급격한 변화는 어떻게 가능했을까요? 그리고 이제 우리는 어떤 방향으로 나아가야 할까요? 오늘은 한국의 성장 과정과 미래 일터의 변화에 대해 이야기해보겠습니다.1. 한국의 경제 성장 원동력한국의 성장은 산업 생산성 향상과 교육 시스템이라는 두 가지 큰 축을 중심으로 이루어졌습니다. 산업화 초기에는 생산성을 최우선으로 하는 정책이 실행되었고, 교육 시스템은 이를 뒷받침하는 인력을 양성하는 데 초점을 맞췄습니다. 주입식 교육으로 대표되는 한국의 교육 방식은 높은 성취도를 이끌어내는 데 효과적이었고, 이는 곧 양질의 노동력으로 이어졌습니다..